AI-сотрудники для бизнеса

Соберите штат из AI-сотрудников: сами учатся, работают 24/7 и стоят дешевле дорогого спеца.

Выходят на работу в день запуска — без вакансий, собеседований и онбординга. Дообучаются под ваши процессы и с опытом работают только точнее, тянут задачи круглосуточно и обходятся в разы дешевле живого штата.

Готов к работе сразу
Работает на уровне профи
Дешевле живого штата
Без найма и онбординга
П
Личный помощник
Персональный AI-ассистент
Разбирает почту, ведёт календарь и ставит задачи — берёт рутину на себя, чтобы вы занимались главным.
Уровень работы
Профи
Режим
Круглосуточно
МаркетингПродажиЮристыБухгалтерияАналитикаПоддержкаHRМаркетингПродажиЮристыБухгалтерияАналитикаПоддержкаHR
Каталог сотрудников

Сильные специалисты уже собраны — выбирайте и запускайте

Готовые AI-сотрудники по отделам. Откройте карточку, чтобы посмотреть навыки и чем именно они помогут.

SMM AI-сотрудник
Маркетинг

SMM-менеджер

Контент-планПостингКомьюнитиТренды
Посмотреть навыки
Т AI-сотрудник
Маркетинг

Таргетолог

КампанииA/B-тестыОптимизацияАналитика
Посмотреть навыки
PR AI-сотрудник
Маркетинг

PR-менеджер

РелизыСМИРепутацияПитчи
Посмотреть навыки
К AI-сотрудник
Маркетинг

Контент-маркетолог

СтатьиРассылкиSEO-текстыСценарии
Посмотреть навыки
Самообучение

Чем дольше работает — тем умнее становится

AI-сотрудник не стоит на месте. Его можно дообучать под себя: он запоминает ваши процессы, учитывает обратную связь и с каждой задачей делает работу точнее.

Помнит ваш бизнес

Накапливает знание о клиентах, процессах и прошлых решениях — и работает всё точнее.

Учится на обратной связи

Поправили один раз — учтёт дальше. Не повторяет одни и те же ошибки.

Растёт под вас

Дообучается под ваши регламенты и со временем берёт на себя всё больше.

Знание остаётся у вас

Опыт копится внутри компании и не уходит с увольнением, как у людей.

Проблема

Живой штат стоит дорого — и часто не окупает себя

Сильные специалисты дорогие и их сложно найти. Слабые — тянут вниз. А расходы идут в любом случае.

01 / ДЕНЬГИ

Сильный спец — дорого

Хороший маркетолог или продажник стоит ощутимых денег в месяц. Плюс налоги, рабочее место и техника сверху.

02 / ПОИСК

Его ещё надо найти

Сильных мало, их переманивают. Поиск и хантинг тянутся неделями, а гарантий, что подойдёт, нет.

03 / ОТДАЧА

Эффективность плавает

Один день — результат, другой — мимо. Качество зависит от настроения человека, а не от процесса.

04 / РУТИНА

Время уходит в рутину

Отчёты, переписка, перенос данных между системами. Дорогие люди тратят часы на то, что должно идти само.

05 / ТЕКУЧКА

Уходят — и всё заново

Увольнение обнуляет опыт. Снова поиск, онбординг, провалы в процессах — и деньги по новой.

06 / МАСШТАБ

Рост упирается в найм

Больше задач — снова вакансии и бюджет. Быстро усилить команду под пик нагрузки невозможно.

Как это работает

Не чат-бот, а исполнитель. Ставите задачу — и занимаетесь своим делом

AI-сотрудник работает от цели, а не от вопроса. Сам планирует шаги, пользуется вашими системами и доводит дело до результата.

01

Выбираете роль

Открываете каталог, находите нужную должность и запускаете. Без вакансий, собеседований и месяцев онбординга.

02

Подключаете и задаёте правила

Сотрудник подключается к вашим системам — почте, CRM, базе, мессенджерам — и работает строго по вашему регламенту.

03

Агент работает сам

Планирует, действует, проверяет себя по факту и сам исправляет ошибки. Важное приносит вам на подтверждение в один тап.

Сравнение

AI-сотрудник против живого найма

Честно, по фактам — без обещаний, которые нельзя выполнить.

Критерий
Живой сотрудник
AI-сотрудник
Стоимость
Оклад + налоги + место
В разы дешевле
Поиск и найм
Недели хантинга
Уже собран, готов сразу
Выход на результат
Месяцы онбординга
Минуты
Режим работы
8 часов, 5/2
Круглосуточно
Стабильность качества
Зависит от человека
Одинаково каждый раз
Масштабирование
Новый найм
В один клик
Опыт при уходе
Уходит с человеком
Остаётся в компании
Почему этому можно доверять

Автономный — не значит бесконтрольный

У каждого AI-сотрудника есть границы, журнал и уровни доверия. Вы решаете, что он делает сам, а что приносит вам на подтверждение.

Границы действий

У сотрудника есть потолок полномочий — он физически не может наломать дров, даже если ошибётся.

Журнал каждого решения

По любому действию видно, что сделано и почему. Вы всегда можете спросить «почему так» и получить ответ.

Уровни доверия

Простое и безопасное делает сам. Важное приносит вам на подтверждение в один тап. Настраиваете вы.

Устойчивость к сбоям

Интернет моргнул, система не ответила — сотрудник переждёт и повторит, а не сломается молча. И не сделает дважды.

0
Часов в сутки в работе
0
Среднее время отклика
0
Больничных и отпусков
Масштаб по нажатию
Форматы работы

Подберём состав под вашу задачу

Оставьте заявку — рассчитаем команду и стоимость под ваш бизнес.

Один сотрудник

Одна сильная роль под конкретную задачу — точечно усилить направление.

  • 1 AI-сотрудник любой роли
  • Работа круглосуточно
  • Журнал всех решений
  • Базовые интеграции
  • Дообучение под вас
Чаще всего берут

Отдел

Готовая команда одного направления под ключ — связанные роли в едином процессе.

  • Несколько AI-сотрудников
  • Связка ролей в один процесс
  • Уровни доверия и регламенты
  • Приоритетные интеграции
  • Сопровождение при запуске

Компания

Несколько отделов, кастомные роли и интеграции под вашу инфраструктуру.

  • Неограниченно сотрудников
  • Кастомные роли и системы
  • Выделенный менеджер
  • SLA и поддержка
  • Индивидуальные регламенты
Вопросы

Частые вопросы

Чем это отличается от ChatGPT?

ChatGPT — собеседник, работает по схеме «вопрос-ответ». AI-сотрудник — исполнитель: работает от цели, сам планирует шаги, пользуется вашими системами и доводит дело до результата. Не «вот текст письма», а письмо отправлено, отчёт готов, задача поставлена.

Почему он стоит дешевле живого сотрудника?

Вы платите за работу, а не за оклад, налоги, рабочее место и простой. Один сотрудник работает круглосуточно и тянет объём, на который живому человеку не хватило бы рабочего дня — поэтому в пересчёте на результат выходит в разы дешевле.

Он правда работает на сильном уровне?

Да, и со временем — лучше. Сотрудник уже собран и настроен под свою роль, а дальше дообучается под ваши процессы: запоминает контекст, учитывает обратную связь и делает работу всё точнее.

Как я контролирую, что он делает?

У каждого сотрудника есть журнал решений — по любому действию видно, что сделано и почему. Плюс уровни доверия: простое он делает сам, важное приносит вам на подтверждение в один тап. Границы полномочий задаёте вы.

А если он ошибётся?

Сотрудник проверяет себя по факту: сделал — посмотрел на результат — при необходимости поправил. У него есть потолок действий, чтобы ошибка не привела к серьёзным последствиям. В спорной ситуации он спросит вас, а не сделает наугад.

С какими системами он работает?

Подключается к вашим инструментам — почте, CRM, базе данных, мессенджерам — и соединяет шаги в один процесс: прочитал данные, собрал отчёт, прислал вам. Состав интеграций зависит от роли.

Он заменит моих живых сотрудников?

Он забирает рутину и работает как дополнительная пара рук без раздувания штата. Сложные решения и стратегию оставляет людям — и плавно передаёт руль вам, когда ситуация этого требует.

Соберите свою команду сегодня

Оставьте заявку — подберём сильных AI-сотрудников под вашу задачу и запустим за считанные дни.